令和5年度職員会議と全体研修
2024年04月18日
社会福祉法人燈心会では年度末に必ず次年度の事業計画について職員さんにご説明する会議を設けております。次年度はこういうことに重点を置いて、各部署はこんな目標を持ってやっていこうという会です。今年は久しぶりに3月27日に恒例通り開催することができ、ホッとしました。
さてそれに先立ち、職員全体研修としてえな・カウンセリングルームの森川早苗先生をお招きし「協働のためのハラスメント予防研修」を開催しました。コロナ期間中、距離を取ることが良しとされ会話不足になりがちでした。このため色々なところで仕事や人間関係にギスギスが生じやすくなっていると感じています。それはおそらく燈心会だけではなく、日本全国似たようなことが大なり小なり起こっていることでしょう。森川先生から改めて、ハラスメントについて学び、誰もがハラスメントの被害者／加害者／傍観者になり得ること、日々のちょっとした会話が、不寛容を駆逐する大きな効果があるということをみんなで学んだ次第です。
森川先生、ありがとうございました。